开学季已到了，秋意渐浓，人力市场也开始逐渐升温，人才的求职工作陆续展开。有负责企业招聘工作的同事常跟我们反馈，现在招聘人员的难度加大，企业已经没有什么招聘黄金期了，用人部门天天追着要人，人事部门的压力很大，尤其是现在人才不再活跃于找工作、换工作，很多企业正在面临“一人难求”的窘境。为助力企业更好的..

招聘市场有句俗话：“一年两季求职季，金三银四是年后跳槽综合症，金九银十才是决定下一年能否涨薪的终极黄金期。”    9月11日上午，由宝安区人力资源局主办的“周二双向精准邀约系列专场公益招聘会”已经开展到第十三场了，“器材制造类”双向精准邀约系列专场公益招聘会宝安区人力资源服务中心深入挖掘招聘顽疾病灶..

人才资源是战略要素资源，人才工作是社会系统工程。为助力南山区企业的高速发展，切实满足南山区用人单位对高校毕业生的用人需求。为搭建用人单位和高校毕业生交流平台，拓宽高校毕业生就业渠道，促进高校毕业生积极就业。南山区人力资源局组织区200家重点企业，面向深圳市及广东省内院校，以“中国硅谷 • 世界南..

9月8号，伴随着秋风送爽的惬意，一览在全国的专场招聘会于北京、上海、西安、深圳四地同时开展、有序进行。今日的专场招聘会主要聚焦电力、土木及IT互联网三个行业，有效解决企业专业技术人才难招的痛点，同时满足了当地企业、人才招聘与求职的双向需求。一览今日招聘活动展示：活动名称活动类型针对行业地点一览专场招聘..

2018年9月10日下午，坪山区人力资源局召开 2018 年坪山区赴外校园招聘活动动员部署会，坪山区人力资源局相关负责人、深圳市一览网络股份有限公司相关负责人、参加赴外校园招聘活动的企业代表们参加了会议。此次校园招聘是由深圳坪山区人力资源局主办，由深圳市一览网络股份有限公司承办。本次部署会议旨在动员深圳坪山..

近几年来，企业用工荒用工难成为社会难题，企业从一百份简历筛选出十份简历邀约应聘者面试，六个候选人答应来，总有各种各样的理由不来面试，下雨了不来，天气太热了不想出门，最终可能一个OFFER都发不出去。应西南地区企业的要求，以及求职者的需求，我们继广州、深圳、南京后，在天府之国——成都，举办一览2018第四届..

近几年来，企业的招聘难题已经成为了社会难题，企业从上百份简历中筛选出合适，邀约人才到公司面试，确认了要面试的人才到了约定的面试时间总有各种理由导致人才失约，天气太热不想出门、下雨天出门太麻烦等等，上百份简历竟然连一份offer都发不出去。为了积极响应西北地区企业的要求，拓宽西部电力专业人才的就业渠道，..

初秋，作为职场人，你在准备着什么？跳槽涨薪，还是等着年底那微薄的年终奖？金九银十，不只是毕业生的求职狂欢季，更是企业招募高端人才的好时机。2018年，已经连续办了三届的一览土木行业专场招聘会又要来啦！收到不少人才与企业的反馈与呼吁，“一览职道 扶摇职上”一览土木第四届行业专场招聘会（上海站）9月8日在上..